"Yes we can!": Fem afdelinger søger dbio's arbejdsmiljøpris
I år er der fem arbejdspladser, der søger dbio's arbejdsmiljøpris. I ansøgningerne er der lagt vægt på alt fra psykologisk tryghed, fælleskab og et positivt mindset med citater som "yes we can" til fokus på faglig udvikling og fleksible arbejdstider til at indrette en stillekupé.
Nyhed
Sidste års vinder af dbio's arbejdsmiljøpris gik til Patologiafdelingen på Rigshospitalet. Foto: Lizette Kabré.
Hvert år uddeler Danske Bioanalytikere - dbio en pris og 10.000 kr. til det bedste arbejdsmiljøinitiativ ude på afdelingerne. I 2023 er der kommet fem ansøgninger. Herunder kan du se, hvilke initiativer, der er sendt ind.
- Organisationsprojekt, Steno Diabetes Center Copenhagen, CoreLab
- Stillekupé, Regionshospital Nordjylland, Patologisk Institut
- Hverdagens trivsel, Nykøbing Falster Sygehus, Klinisk Biokemisk Afdeling
- Nogle gange er det de små ting, der tæller, Sjællandsuniversitetshospital, Patologi, Næstved
- Fokus på arbejdsglæden: Fagligheden og hjælpsomheden, Slagelse Sygehus, Den Regionale Klinisk mikrobiologiske afdeling
