FTF udbyder to nye kurser dette forår: Mus med U og Vanebrud og vovemod

Det arbejdes der med på kurset "Mus med U"
Med den rette tænkning er MUS-samtaler et unikt værktøj til at sætte den ønskede strategiske retning og til at matche medarbejdernes kompetencer med organisationens behov. Det kan frisætte dine, medarbejdernes og organisationens potentialer. Men det kræver, at du nytænker dine MUS samtaler. Det vil dette kursus hjælpe dig med. Vi ser bl.a. på:

• hvordan MUS med U kan styrke relationerne til dine medarbejdere
• hvordan du undgår at ’downloade’ rutiner fra sidste års MUS-samtaler
• hvordan du gør samtalerne mere livgivende, målrettede og effektive for både dig selv og dine medarbejdere
• hvordan du kan bruge MUS samtalerne til at sætte en strategisk retning for din afdeling
• hvordan du og dine medarbejdere kan bruge MUS samtalerne til at finde svar på de udfordringer, som venter lige om hjørne

Kurset afholdes I FTF's lokaler i København d. 11.4-12.4 2012.

Tilmeldingsfrist er d. 9.3 2012

Du kan læse mere om kurset her>>

Det arbejdes der med på kurset Vanebrud og Vovemod:

• Teori og praksis om vanebrud, innovation og vovemod
• Konkret metodisk værktøj til at slippe nytænkningen løs og bryde vanetænkningen
• Præsentation af et nytænkende offentlig-privat samarbejde – der lykkedes!
• Hvordan motiverer du som leder dine medarbejdere til at gå med i innovationsprocessen?
• Afprøvning af værktøjet på din egen virkelighed

Kurset afholdes i FTF's lokaler i København d. 26.4 2012

Tilmeldingsfrist er d. 26.3 2012

Du kan læse mere om kurset her>>